執筆者 yano | 8月 14, 2024 | コーチング, 理念, 組織開発
【他力も巻き込んで成功＆幸せをつかみに行こう】 皆様は普段、努力してるけど、なかなか成果が出ない。 報われないと思っていたりしていませんか？ そういう時期が続くと頑張れなくなって無力になってしまうかもしれません。 無力になると自分でも何事も成し遂げられなくなってしまいます。 人間は無力の人と自力の人と他力の人って分かれます。 無力の人ってのは、自分さえ救えません。 自力の人は自分で頑張ってなんとか生きてくことはできるけど、大きなことはできません。 他力の人っていうのは、たくさんの人が応援してくれる人。...
執筆者 yano | 8月 4, 2024 | コーチング, 組織開発
満足のいく選択をしよう 人は1日35,000回の選択をしている。 その選択はご自身の判断にゆだねられています。 ビル・ゲイツの言葉で以下のものがあります。 ”貧乏な家に生まれたとしても、それはあなたの落ち度ではない。けれど、貧困のうちに死ぬとすれば、それはあなた自身の落ち度だ” 上記の言葉からわかるように、 生まれる場所は選べない。 貧乏な家で生まれることもある。 ただ、その後は自分で貧乏な生き方を選択もできる。 自分で成功の道も選択できる。 では貧乏なところで生まれてきても、どのように成功の道を選択できるのか？...
執筆者 yano | 7月 25, 2024 | コーチング, 組織開発
パートナーとの関係が上手くいってない。 職場の人間関係がギクシャクしている 私たちは全員、承認欲求を持っています。 この承認欲求が満たされると、人は自信を持ち、自発的になります。 結果として、職場や家庭が明るくなり、活気づきます。 でも実際、「承認するような事柄ってあんまりないよなぁ～。」 って、お感じの方は多いのではないでしょうか。 そんな方のために、承認力が発揮できる５つの承認力を紹介します。 ①結果承認 結果承認とは、『出てきた結果』に対して行うものです。 「売上目標達成できてすごいね！」 「効率が上がったね！」...
執筆者 yano | 7月 14, 2024 | マーケティング, 医業経営, 組織開発
目標達成のためにどうすればいいのか？ お悩みの方は多いのではないでしょうか？ ある成功者の方法を学んで実践しても、 達成できなかった… 続かなかった… そんな経験をされた方もいるのでは？ そんな時、ちょっと考えてみてください。 自分の思考と行動パターンがわかってないから、 全く異なるパターンの人のやり方を 取り入れてるからもしれません！ 今回は私も検査してみた 【ウェルスダイナミクス】 について、お話しします。 ウェルスダイナミクスとは？ ウェルスダイナミクスは自己分析ツールです。...
執筆者 yano | 7月 11, 2024 | マーケティング, 人事評価, 組織開発
来月からオンラインセミナー開催を試みたいと思います。 テーマは”クリニックの目標実現”！ 目標実現って何のこと？ そんな声が聞こえてきそうです。 ここでいう目標実現とは スタッフの報酬とモチベーションUP ↓ クリニックの売上、利益UP。 このサイクルを早く引き寄せる理論についてご案内したいと思います。 八月に開催したいなと思っています。 対象はクリニックの院長先生や、その奥様向けにご案内できればと思っています。 改めて、ご案内いたします。...
